为全面总结上半年党建与党风廉政建设工作成效，科学谋划部署下半年重点党建任务，层层压紧压实全面从严治党政治责任，8月7日，宁夏农垦乳业股份有限公司党委召开全面从严治党暨2026年上半年党组织书记抓党建述职会议。会议集中传达学习习近平党建思想，《习近平党建文选》相关篇目，公司领导班子成员，党支部书记、场长，机关部门主要负责同志，综合办公室、党群工作部、纪委办公室全体成员参加本次会议。

　　会议听取了公司党委2026年上半年党建和党风廉政建设工作情况报告，研究部署下半年党建、党风廉政建设重点工作；公司领导班子成员逐一作履行全面从严治党“一岗双责”履职报告。2名基层党支部书记进行现场述职发言，7名党支部书记提交书面述职材料，公司包抓联系点领导结合日常督导掌握情况，对各支部履职情况逐一点评，既肯定工作成效，也指出短板不足，明确整改方向。

　　会议要求，一是提高政治站位，以高度政治自觉扛起全面从严治党政治责任。把党的政治建设摆在首位，深学细悟党的创新理论，认真学习习近平党建思想，严格落实“第一议题”党委理论学习中心组学习“三会一课”等制度，牢固树立和践行正确政绩观，遵循市场经济运行规律、牛奶产业发展规律，做到科学决策、真抓实干谋发展。锚定国企党建正确方向，深刻把握全面从严治党对企业健康发展的保障效能，厚植坚强牧场企业文化，抓实员工思想教育，持续提升党员干部政治判断力、政治领悟力、政治执行力，将坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”融入牧场管理、生产经营全流程、各方面，切实把管党治党政治责任扛牢抓实。二是压紧压实责任，以纵向加压推动全面从严治党落地见效。健全党委主体责任、纪委监督责任、班子成员“一岗双责”协同联动的责任链条，落实班子成员包抓联系点机制，下沉牧场一线督导基层支部建设。各党支部书记树牢“抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职”理念，推动党建工作与牧场生产、降本增效、青贮收储、安全生产同谋划、同部署、同推进、同考核。用好述职评议考核结果，将党建履职与绩效考核、干部评价紧密挂钩，层层传导压力，破解责任层层递减问题，确保管党治党责任贯通到底。三是坚持问题导向，以集中整治推动工作提质增效。紧盯集团巡察、乳业公司内部党建“四互”检查、生产经营及安全检查反馈问题，建立问题清单、责任清单、整改清单，实行销号管理。针对“三会一课”、会议记录、发展党员、党员教育管理、意识形态、党建品牌创建等党建薄弱环节举一反三自查自纠。紧盯牧场管理、物资采购、资产管理等廉政风险点，坚持即知即改、立行立改，常态化开展整改“回头看”，杜绝纸面整改、问题反弹，补齐基层党建和牧场经营管理短板。四是主动担当作为，以实干笃行纵深推进全面从严治党。深化党建与生产经营深度融合，围绕安全生产、单产提升、降本增效、青贮收储等重点任务建强党员责任区、示范岗、突击队。常态化开展警示教育与纪律作风教育，纠治重业绩轻规范、履职不力、推诿拖延等作风问题。一体推进不敢腐、不能腐、不想腐，排查关键岗位廉洁风险，做实重点领域嵌入式监督，把严的基调贯穿生产经营各环节。充分发挥基层党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用，把党建优势转化为发展动能，以高质量全面从严治党护航乳业公司高质量发展。